Transparency Register

M. Claude WIseler avait un échange avec les représentants de la Bourse de Luxembourg (LuxSE). Ces derniers ont expliqué que le Luxembourg est une place financière internationale reconnue pour son innovation dans les marchés de capitaux, la titrisation et les financements structurés. Aujourd'hui, LuxSE est un leader mondial des cotations de valeurs internationales et renforce son rôle dans la finance durable grâce au Luxembourg Green Exchange.

Échange de vues avec M. Theofanis Mylonas (CEO d’Eurobank, banque privée au Luxembourg). M. Mylonas a fourni des explications sur la situation actuelle et les plans futurs d'Eurobank.

Le président, le vice-président, le trésorier et la responsable de communication de "LuxAz ASBL" ont rencontré le Président de la Chambre des Députés afin de lui présenter les différentes activités de leur ASBL. Le but poursuivi par l'ASBL en question est un renforcement des liens entre le Luxembourg et l'Azerbaïdjan.

La discussion a porté sur l’importance de renforcer l’éducation politique, notamment face aux défis contemporains liés à la désinformation, à l’essor de l’intelligence artificielle, à l’influence croissante des réseaux sociaux et à la polarisation du débat public. L’interlocuteur a souligné l’importance de continuer à investir dans l’éducation afin de développer l’esprit critique et l’engagement citoyen des jeunes.

La discussion a porté sur les principaux défis économiques et budgétaires auxquels le Luxembourg est confronté, ainsi que sur les priorités d’investissement pour les prochaines années. L’interlocuteur souligne également la nécessité de préserver la compétitivité et l’attractivité du pays, tout en assurant la soutenabilité des finances publiques et du modèle social.

La réunion a porté sur les principaux enjeux pour l’industrie luxembourgeoise, notamment la compétitivité, les investissements, les prix de l’énergie et le développement des infrastructures nécessaires à la transition énergétique, notamment dans le domaine de l’hydrogène. Les interlocuteurs ont également abordé les besoins en compétences et la pénurie de main-d’œuvre, ainsi que la nécessité de simplifier les procédures administratives et de garantir des conditions de financement et de soutien adaptées aux investissements industriels.

La réunion a permis de dresser un état des lieux des politiques en matière d'égalité et de diversité au Luxembourg. Le CID Fraen an Gender constate que la situation sur le terrain, en particulier en ligne, se détériore. Force est de constater que l'antiféminisme gagne de plus en plus de terrain. Le CID réclame des mesures concrètes pour sensibiliser les jeunes et les adultes face à ces tendances discriminatoires.

La réunion a permis de dresser un état des lieux des politiques en matière d'égalité et de diversité au Luxembourg. Le LEGFQ constate que les personnes issues de la communauté LGBTIQA+ subissent toujours des discriminations, surtout dans les écoles et au travail. Le LEGFQ réclame une réforme du droit de la filiation en faveur des couples de même sexe, ainsi qu'une meilleure collecte de données non-binaires par l'État.

L’entrevue portait sur la révision des attributions des aides-soignants dans le cadre de la loi modifiée du 26 mars 1992 sur l’exercice et la revalorisation de certaines professions de santé. Les représentants de l’ALAS plaident pour une réelle revalorisation de la profession donnant aux aides-soignants les moyens, les compétences et la reconnaissance qu’ils méritent. Ils ont expliqué pourquoi une telle démarche devrait contribuer à renforcer la qualité, la continuité et la sécurité des soins et améliorer l’attractivité de la profession.

L'ALAS doute que la création du "Technicien en soins généraux" constitue une réponse adéquate à la pénurie de personnel et aux problèmes structurels du secteur des soins infirmiers. Selon l'ALAS, les profils professionnels existants devraient être revalorisés et développés davantage avant qu'une nouvelle catégorie professionnelle ne soit introduite.

Selon la Fédération des taxis, voitures de location et ambulances, le Projet de loi n°8624 portant organisation du transport occasionnel rémunéré de personnes par des taxis et des voitures de location avec chauffeur profiterait surtout à Uber et à des services analogues, au détriment des taxis luxembourgeois. Elle estime que l’ouverture du secteur sans garanties suffisantes risquerait de créer une concurrence déséquilibrée face aux taxis, qui sont soumis à des exigences spécifiques (licences, régulation des prix, obligations de service).

La position de la SPAL sur le projet de loi 8068 est la suivante : La SPAL est globalement favorable à une modernisation du cadre juridique. Parallèlement, la SPAL critique vivement certains éléments clés du projet, notamment le traitement inégal des volontaires et des militaires de carrière, la suppression des réglementations sociales existantes et l’absence de garanties concernant le temps de travail et la rémunération.

Les représentant.e.s de l'ALAS ont exprimé leur opposition par rapport à la création d'une nouvelle profession dans le domaine des soins, à savoir le "technicien en soins". Selon eux, cette nouvelle profession ne répond pas à un besoin réel sur le terrain, puisque le binôme aide-soignant.e -infirmière a fait ses preuves et fonctionne très bien. Les représentant.e.s déplorent l'absence de perspectives d’évolution du métier d’aide-soignant.e. Ils revendiquent la création de passerelles réalistes et accessibles vers les professions d'infirm.ier.ière et, le cas échéant, de technicien.ne de soins.

Lors de cette entrevue, nous avons échangé au sujet de la sécurité dans les transports publics. Face à une situation sécuritaire de plus en plus complexe, selon Syprolux, il faudra renforcer les effectifs, accroître la présence sur le terrain et adapter les moyens techniques afin de répondre à une situation sécuritaire de plus en plus complexe. Il faudra également améliorer la formation et la prévention et garantir un cadre juridique clair, permettant au personnel de sécurité d’exercer ses missions efficacement et en toute sécurité.

Présentation et échange autour du projet de recherche VISION 2050, qui vise à modéliser différents scénarios d'évolution du système agricole et alimentaire luxembourgeois jusqu'en 2050, y compris des scénarios de développement de l'agriculture biologique. Les porteurs du projet ont présenté les premiers scénarios et résultats, et un échange a eu lieu sur la priorisation des objectifs politiques afin d'orienter les scénarios qui seront développés dans la suite des travaux.

La montée des comportements violents dans les établissements scolaires, tant au niveau primaire que secondaire, est devenue une préoccupation croissante. Plutôt que d'apporter un soutien adéquat aux enseignants confrontés à ces situations, certains responsables régionaux accentuent la pression sur eux et ont tendance à minimiser le phénomène, le présentant comme une réalité inhérente à la profession. Le SEW estime qu'il est urgent de traiter cette évolution avec davantage de sérieux et de rigueur.

Demande d'avis sur leur proposition de loi interdisant diverses interventions médicales sur les personnes intersexuées. L'association Intersex & Transgender Luxembourg défend l'adoption d'une loi interdisant les actes médicaux irréversibles non consentis sur les caractéristiques sexuées des mineurs intersexes, sauf nécessité médicale urgente.

Présentation de l'entreprise, position défendu que le Luxembourg ne supporte pas assez les Start-Up et Scale-Up dans le domaine spatial, que le gouvernement fait même venir de concurrents à nos champions nationaux, qu'il faudrait créer un cadre réglementaire propice pour garantir l'autonomie stratégique.

L'entrevue portait sur l'organisation du temps de travail et s'est tenue en amont du débat de consultation y relatif à la Chambre des Députés. L'Union des syndicats y a défendu le maintien intégral des protections légales actuelles en matière d'organisation et de durée du temps de travail. Elle a par ailleurs plaidé pour que toute flexibilisation supplémentaire relève exclusivement de la négociation collective et pour que le plan d'action national de promotion de la négociation collective prévu par la directive 2022/2041 soit établi et mis en œuvre préalablement à toute réforme.

Les échanges ont porté sur les difficultés rencontrées par les patients pour faire valoir leurs droits en justice, notamment en matière de charge de la preuve de la faute médicale. Les représentant.e.s ont également évoqué les rôles respectifs de la CNS, du Collège médical, de l'AMMD, des juridictions et des assurances dans le traitement des litiges. Dans ce contexte, la Patientevertriedung revendique la mise en place d'un contrôle de qualité indépendant dans le système de santé afin de garantir la sécurité des patients.

Le texte portait sur une proposition de loi visant à assurer la protection des personnes présentant des variations des caractéristiques sexuées. L’association Intersex & Transgender Luxembourg y a présenté ses propositions, qui ont pour objectif de mieux protéger ces personnes, notamment en interdisant les interventions médicales irréversibles non consenties portant sur les caractéristiques sexuées des personnes intersexes, sauf en cas de nécessité médicale urgente. Les propositions visent également à définir les droits à l’information et à l’indemnisation des personnes concernées. L’entrevue nous a permis d’échanger avec les représentants d’Intersex & Transgender Luxembourg sur les différents aspects et les modalités concrètes de ces propositions.